Job Description
CGG De Pont zoekt een ervaren, verbindende en resultaatgerichte manager die het HR-beleid, de interne organisatie en de veranderingsprocessen naar een hoger niveau kan tillen.
De geestelijke gezondheidszorg en de CGG’s in het bijzonder, staan voor grote uitdagingen en (CGG) De Pont wil zijn interne leiderschapsstructuur verder ontwikkelen. De manager P&O fungeert als een sparringpartner van de directie en is een belangrijke bruggenbouwer naar het zorgbeleid team.
BEN JIJ DE COLLEGA DIE WE ZOEKEN? DAN HEB JE…
· Minstens 5 jaar leidinggevende ervaring in organisatieontwikkeling en verandertrajecten.
· Sterke people management vaardigheden.
· Ervaring met strategisch HR-beleid.
· Kennis van arbeidswetgeving , VZW-wetgeving en overheidsopdrachten.
· Ervaring met M365, digitalisering en documentmanagementsystemen.
· Een verbindende leiderschapsstijl gecombineerd met resultaatgerichtheid.
